có gì mới

2026.04.13

[Đưa tin trên phương tiện truyền thông] KaiTo được giới thiệu như một phần trong chính sách nhân sự chăm sóc của Tokyo (Kaigo Post Seven)

Lần này, một kênh truyền thông chuyên biệt trong lĩnh vực chăm sóc điều dưỡng và phúc lợi xã hội.
Trong Kaigo Post Seven,
Nằm trong khuôn khổ các biện pháp của Cục Phúc lợi Xã hội thuộc Chính quyền Thủ đô Tokyo nhằm đảm bảo nguồn nhân lực chăm sóc,
"Kaigo Passport Tokyo (KaiTo)" đã được giới thiệu.

Bài báo mô tả một sáng kiến nhằm thúc đẩy việc tiếp nhận, đào tạo và bố trí nhân viên chăm sóc nước ngoài một cách toàn diện.
Vai trò và các sáng kiến của KaiTo được nêu bật.

[Những điều bạn có thể làm với KaiTo]
① Hỗ trợ tuyển dụng
Chúng tôi hỗ trợ toàn diện từ khâu xem xét đến khi chấp nhận đơn đăng ký.

② Hỗ trợ đăng tuyển dụng
Chúng tôi hỗ trợ toàn diện, từ khâu tạo tin tuyển dụng đến khi đăng tải.

③ Sự kiện và hội thảo
Chúng tôi cung cấp thông tin về các buổi giới thiệu thông tin, sự kiện kết nối và chương trình đào tạo.

④ Cung cấp thông tin về các tổ chức hỗ trợ
Chúng tôi sẽ hướng dẫn bạn đến một tổ chức hỗ trợ đã đăng ký phù hợp với công ty của bạn.

⑤ Khóa đào tạo kỹ năng giao tiếp (sắp bắt đầu!)
Các khóa học giúp học cách tương tác với nhân tài nước ngoài

⑥ Giới thiệu và ghép nối tài năng (Sắp ra mắt!)
Phối hợp hỗ trợ với đội ngũ nhân viên được đào tạo bởi các tổ chức được Chính quyền Thủ đô Tokyo chứng nhận.

Các cơ sở chăm sóc điều dưỡng quan tâm đến việc tuyển dụng nhân viên nước ngoài.
Hãy cân nhắc sử dụng KaiTo.

▶Đọc bài viết tại đây
https://kaigo-postseven.com/220781