ID:300

Văn phòng chăm sóc điều dưỡng/thông tin việc làm

Công ty TNHH Nichii Care Palace

Nhà Nichii Higashifuchu

Dành cho tất cả các kỹ năng cụ thể và sinh viên quốc tế

Chúng tôi cũng cung cấp hỗ trợ để đạt được các bằng cấp như hỗ trợ nhà ở và đào tạo cho nhân viên mới, tạo môi trường để bạn có thể làm việc lâu dài. Sau khi gia nhập công ty, chúng tôi thường xuyên tổ chức các cuộc thảo luận bàn tròn với các nhân viên nước ngoài đang làm việc tại công ty, tạo cơ hội để họ chia sẻ những mối quan tâm ngoài công việc và cách tận hưởng cuộc sống ở Nhật Bản.

phác thảo thiết bị

Chúng tôi vận hành các viện dưỡng lão được trả lương với dịch vụ chăm sóc điều dưỡng chủ yếu ở khu vực Kanto và Tokai.
Làm thêm giờ trung bình là 5 giờ mỗi tháng, tập trung vào việc cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Chúng tôi hỗ trợ khách hàng của mình ở nhiều nhóm tuổi khác nhau và hợp tác với nhiều ngành nghề khác nhau.
Địa chỉ

〒183-0005
3-34-6 Wakamatsu-cho, Fuchu-shi, TokyoHiển thị bản đồ

Ngày thành lập Ngày 18 tháng 9 năm 2004
Loại dịch vụ
  • Viện dưỡng lão được trả lương với dịch vụ chăm sóc điều dưỡng
Số lượng người dùng 63名
Ngày đăng ký: 2024/8/9 Ngày cập nhật: 29/8/2024

Thông tin việc làm
Ngày đăng ký: 2024/8/9 Ngày cập nhật: 29/8/2024

Chi tiết tuyển dụng

Nghề nghiệp Nhân viên chăm sóc
Tình trạng việc làm

Toàn thời gian

mô tả công việc

Công việc chăm sóc điều dưỡng tại viện dưỡng lão được trả lương có dịch vụ chăm sóc điều dưỡng

lương

[Nhân viên toàn thời gian] Lương hàng tháng từ 254.000 yên trở lên

thưởng

Hai lần một năm *Phụ thuộc vào hiệu suất

Sự chia ra để trả

Có sẵn hệ thống trợ cấp hưu trí

tăng lương có thể
Các khoản phụ cấp khác nhau

・Phụ cấp ca đêm: 6.000 yên mỗi ca đêm
・Phụ cấp chuyên cần hoàn hảo: 2.000 yên/tháng
・Trợ cấp gia đình

Mức lương ước tính hàng năm trong năm đầu tiên làm việc

Khoảng 3,4 triệu yên

Điều trị/lợi ích

・Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường cho người lao động, bảo hiểm y tế, lương hưu phúc lợi
・Trả lương ngoài giờ - trả thêm 25% cho công việc vượt quá số giờ làm việc đã định
・Cung cấp chi phí đi lại
・Khuyến khích đi lại bằng đi bộ và đi xe đạp (200 yên mỗi ca)
・Hệ thống tiết kiệm tích lũy tài sản
・Thành viên công đoàn

Cung cấp nhà ở
  • công ty thuê nhà ở
Hệ thống giáo dục/đào tạo

Có hỗ trợ chi phí đào tạo cho người mới bắt đầu. Được đào tạo tiếng Nhật giản thể khi gia nhập công ty.

Giờ làm việc

2 đến 6 ca trong vòng 24 giờ
・7:00~16:00 ・8:00~17:00
・9:00~18:00 ・10:00~19:00
・11:00~20:00 ・16:30~9:30 ngày hôm sau
* Ngoài ra còn có thời gian làm việc được quy định trong nội quy làm việc.

ngày lễ

Ngày nghỉ lễ thứ 9 mỗi tháng (hệ thống luân phiên) *Ngày nghỉ lễ thứ 8 mỗi tháng trong tháng 2, trừ những năm nhuận
[Nghỉ phép có lương hàng năm] Theo quy định của Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động (10 ngày trong năm đầu tiên sau 6 tháng làm việc)

Kỳ nghỉ dài/kỳ nghỉ đặc biệt

・Kỳ nghỉ giải lao (3 ngày mỗi năm) *Năm đầu tiên thay đổi tùy thuộc vào thời điểm bạn gia nhập công ty.
・Kỳ nghỉ tưởng niệm (1 ngày mỗi năm)
・Nghỉ kết hôn (7 ngày)
・Nghỉ thai sản (3 ngày)
・Nghỉ thai sản và sau sinh (6 tuần trước khi sinh con, 8 tuần sau khi sinh con)
・Nghỉ điều dưỡng
・Kỳ nghỉ của nhà tài trợ
・Nghỉ nửa ngày
・Kỳ nghỉ tình yêu gia đình, v.v.
*Tỷ lệ quay lại làm việc 100% sau khi nghỉ chăm sóc trẻ em (năm tài chính 2021)
* Có sẵn chế độ nghỉ chăm sóc trẻ em và chăm sóc điều dưỡng (nhiều mục đích sử dụng)
*Thay đổi rất linh hoạt. Một số nhân viên có những kỳ nghỉ dài ngoài những kỳ nghỉ được trả lương và đi du lịch nước ngoài!

Yêu cầu ứng dụng

N4 trở lên

Quá trình lựa chọn

Sàng lọc hồ sơ ⇒ Sàng lọc lần đầu ⇒ Sàng lọc lần cuối

lối vào

Nhà Nichii Higashifuchu

Bạn phải đăng nhập để vào.

lối vào