Văn phòng chăm sóc điều dưỡng/thông tin việc làm

• Viện dưỡng lão đặc biệt

• Hiện đang làm nhân viên người nước ngoài
• hỗ trợ nhà ở
• Hỗ trợ mua lại bằng cấp
• Có ca đêm

Toàn thời gian

[Nội dung kinh doanh]
Chăm sóc thể chất (ăn uống, tắm rửa, bài tiết, bảo vệ môi trường)
Hỗ trợ giải trí và hoạt động
Lưu trữ hồ sơ (nhập dữ liệu vào máy tính hoặc máy tính bảng)
Thay ga trải giường, dọn dẹp, v.v.

[Nhân viên toàn thời gian] Lương tháng: 233.600 yên (bao gồm 4 ca đêm)

Hai lần một năm, tổng cộng là 2,6 tháng

Có sẵn hệ thống trợ cấp hưu trí (3 năm phục vụ trở lên)

Phân tích lương
<Nhân viên chăm sóc>
・Lương cơ bản: 185.600 yên (tăng tùy theo kinh nghiệm, v.v.)
・Trợ cấp cải thiện điều trị: 60.000 yên
・Phụ cấp ca đêm: 16.000 yên (4.000 yên/ca đêm)
・Trợ cấp cho người chăm sóc: 10.000 yên

<Dành cho những người đã hoàn thành khóa đào tạo ban đầu>
・Lương cơ bản: 185.600 yên (tăng tùy theo kinh nghiệm, v.v.)
・Trợ cấp cải thiện điều trị: 60.000 yên
・Phụ cấp ca đêm: 16.000 yên (4.000 yên/ca đêm)

3,188,480円

Bảo hiểm việc làm, Bảo hiểm tai nạn lao động, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm hưu trí nhân viên
Có quy định về tuổi nghỉ hưu bắt buộc (đồng nhất là 65 tuổi)
Có chế độ tái tuyển dụng (trên 70 tuổi *có xét đến khả năng thể chất)
Các biện pháp hút thuốc thụ động được áp dụng trong nhà
Được phép đi lại bằng xe đạp hoặc xe máy (có bãi đậu xe đạp miễn phí)

• công ty thuê nhà ở

・Được đào tạo khi vào công ty
・Đào tạo thường xuyên
・ Có sẵn hệ thống hỗ trợ đạt được trình độ

Hệ thống giờ làm việc thay đổi (đơn vị tháng)
(1) 7:00-16:00 Nghỉ giải lao 60 phút
(2) 9:00-18:00 nghỉ 60 phút
(3) 12:00-21:00 Nghỉ giải lao 60 phút
(4) Từ 21:00 đến 7:00 sáng hôm sau, nghỉ giải lao 120 phút
*(1) đến (4) hệ thống chuyển đổi

8 ngày nghỉ sau mỗi 4 tuần, 115 ngày mỗi năm
└Hệ thống ca làm việc (Gửi ngày nghỉ mong muốn của bạn (tối đa 2 ngày) vào khoảng ngày 15 hàng tháng và chúng tôi sẽ quyết định ca làm việc của bạn cho tháng tiếp theo sau khi tham khảo ý kiến của bạn)
└Môi trường nơi bạn có thể thảo luận về chuyến đi và các kế hoạch khác trước trong những kỳ nghỉ liên tiếp

・Nghỉ phép có lương (10 ngày được cấp trong năm đầu tiên) *Có thể nghỉ theo từng đợt 1 giờ
・Nghỉ thai sản
・Nghỉ chăm sóc trẻ em
・Xin chúc mừng và chia buồn
・Nghỉ chăm sóc điều dưỡng

Kỹ năng giao tiếp tương đương N2

Giai đoạn 1 (sàng lọc tài liệu)
↓
Vòng 2 (phỏng vấn trực tuyến)